| 什么时候你会觉得自己老了？公司里来新人时。没新人时，就算到了40岁，还会有人叫你“小张”、“小李”。可不知不觉中，生于70年代的同事修炼成了“白骨精”，生于80年代的“新人类”踏入职场。于是，你就老了。出生于60年代的职场人如此感慨。你们如何描摹自己的生活？后辈又如何看待你们这个群体？ 60年代自语：我们是辛苦的一代 60年代职场人常用“辛苦”、“压力巨大”来形容自己的生活。他们成长于计划经济之下，吃过不少苦，肩扛各种责任，也正因如此，他们少了很多自我。“圆滑”、“胆小谨慎”，60年代职场人认为，这就是他们给后辈的印象。 关键词：压力 解读者：晋先生企业管理者 60年代的职场人，大都上有老下有小，孩子教育、老人健康……一系列问题随之而来，肩上的负担很重。工作中，老板的期望、新人的追赶也让人不得喘息。重压之下，有的人的健康亮起红灯。60年代的人不常将“老了”挂在嘴边，但工作压力、生活负担、健康状况又让人感叹：“岁月不饶人！” 小编发言：渐成家庭顶梁柱的人们，身体可是革命的本钱！ 关键词：困惑 解读者：李先生私营公司老板 60年代职场人常会感到疲惫和力不从心，如何应对中年危机？如何坚定事业的方向？如何让生活更有品质？许多同龄人都有这样的困惑。有时你会对现在拥有的一切厌倦，有时你会为错过和失去感到遗憾，有时你期待在生活的转弯处能有另一片新奇的风景，而机会真的来到时你又思前顾后。 小编发言：与将困惑挂在嘴边的后来人不同，60年代职场人会将不安、顾虑深藏心中。 70年代旁观：他们是幸福的一代 提起“60年代”的哥哥姐姐，70年代职场人的脸上顿现羡慕的神情。有蒸蒸日上的事业，有美满幸福的家庭，有难得一遇的学习机会，这成了大多数出生于70年代的职场人对“60年代”的评价。在他们眼中，压力与困惑与“60年代”并不沾边。 关键词：幸福 解读者：唐小姐媒体人 60年代的人是幸福的。他们人到中年，事业有成，家庭圆满，生活从容。可以说，60年代的人功成名就，不慌不忙了。哪像我们70年代的，职场上，前面是60年代的人稳稳地压着，后面80年代的人却已赶上来了！ 小编发言：事业、家庭都已进入到成熟稳定阶段，这已成为非60年代人眼中的标准60年代职场人的生活。 关键词：学习 解读者：马小姐财务总监 他们大多是在90年代以前进入高校读书的。经过多年的职场生涯，他们的阅历不断增加，知识技能却未必能与社会发展需求相符合。但他们从不讳言自己的不足。虽然笑言“三岁一个代沟，我们之间已是千沟万壑”，但他们也毫不介意向后辈学习。看看那些EMBA班，里面有不少学员都出生于60年代。 小编发言：出生于60年代的职场人常说：“我们小时候可没有你们这样的条件。”也许正因为这样，他们更加懂得抓住机会去弥补自身的缺失。 80年代旁观：他们是令人信服的一代 提起“60年代”的叔叔阿姨，80年代职场人的脸上浮现出的是信服的神情。没有不屑，没有过多强调“代沟”，“敬业”、“踏实”这样的词汇从这些被称为“新新人类”的群体口中说出，也让人有一种出乎意料的感觉。 关键词：敬业 解读者：Alex IT从业者 他们经历了很多，过过苦日子，一路奋斗上来，也就更珍惜眼前所拥有的事业。他们敬业，肯为工作拼命，有明确的职业目标。那些还在基层奋战的人，兢兢业业地干着自己的工作;而如愿以偿走上管理层的人，更是尽心竭力，身后铆足了劲追赶的职场新鲜人也“逼”着他们把自己的发条上得更紧。 小编发言：在老板的眼中，敬业的人最可爱。更何况，不少老板正是出生于60年代。 关键词：踏实 解读者：Apple自由职业者 有人说60年代的人保守，我倒认为他们那叫“踏实”，喜欢稳扎稳打。他们不会频繁跳槽，对企业有忠诚度。面对外面的诱惑，情感往往占据上风。他们有稳定的阅读习惯，喜欢看的杂志、报刊，甚至电视频道，都不会轻易改变。他们有规律的工作习惯，每天都按照既定的时间表工作。 | 
